Data Analyst Junior

CRIF, prestigioso ed innovativo Gruppo internazionale specializzato in soluzioni informative, modelli decisionali, outsourcing, software e servizi consulenziali per supportare banche, società finanziarie, assicurazioni, utilities e imprese in ogni fase della relazione con il cliente ricerca una figura di

Data Analyst Junior

L’area “Advanced Analytics & Data Modeling - Global” è il Centro di Eccellenza di CRIF che combina le migliori competenze di Data Science, Data Engineering e Data Vizualization. Siamo un gruppo eclettico, giovane ed in rapida crescita. Il nostro stile della casa è basato su passione, collaborazione, supporto, creatività ed innovazione.

Responsabilità:

La risorsa si occuperà di:

• Sviluppare di algoritmi di Machine Learning e modelli statistici più tradizionali
• Partecipare a progetti con clienti sia interni che esterni
• Supportare Il Team di Data Scientist ed i Data Engineer nell’implementazione di pipeline di dati e di API
• Contribuire alla progettazione e allo sviluppo di nuovi prodotti data driven, in collaborazione con i Manager e gli altri Data Scientist dell’area e con altri colleghi di CRIF

Requisiti Richiesti:
 

• Laurea in Economia, Statistica, Informatica, Ingegneria, Matematica e Fisica
• Aver maturato circa 1 anno di esperienza professionale equivalente
• Comprovata passione per la programmazione
• Approccio data-driven e mentalità analitica
• Comprovata capacità di programmazione in Python e conoscenza delle librerie di Data Science più popolari

Nice to Have :

• Tesi quantitativa redatta sfruttando tool statistici (Python, SAS, Matlab)
• Comprovata conoscenza di modelli statistici, sia tradizionali che avanzati
• Buone capacità di comunicazione e di presentazione
• Ottime capacità di team working e di collaborazione interfunzionale
• Flessibilità e orientamento al raggiungimento dei risultati
• Attitudine al problem solving e autonomia organizzativa
• Buona padronanza della lingua inglese

La sede di lavoro è Bologna.

“Offriamo un ambiente sicuro e inclusivo, basato sul rispetto reciproco e sulla valorizzazione della diversità, offrendo pari opportunità di lavoro a tutti i candidati qualificati”.

#LI-CC