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(Senior) Sales Manager (m/w/d) ESG

Im Home-Office (100 %) | in Vollzeit | unbefristet

Als (Senior) Sales Manager bist du der Trusted Advisor für unsere Bestandskunden. Mittels einer klar definierten Marktangangsstrategie gewinnst du Neukunden und trägst somit maßgeblich zum Erreichen unserer Wachstumsziele bei.

• Du übernimmst die Sales-Verantwortung für unser Produktfolio rund um ESG
• Du akquirierst sowohl selbst Neukunden aus allen Industrien, mit dem Schwerpunkt des Banking Sektors, als auch unterstützt du die Industrie Teams bei größeren ESG Pitches
• Du stimmst dich mit dem Produktmanagement als auch mit dem Headquarter ab und fungierst als vertriebliche Schnittstelle mit diesen Bereichen
• Du arbeitest eng zusammen mit internen Abteilungen, wie dem Vertriebsinnendienst und dem Kundenservice
• Du pflegst und reportest die Sales-Pipeline im CRM-System
• Du nimmst aktiv an relevanten Veranstaltungen inkl. Vorträge teil
• Eigenständig organisierst du deinen Arbeitsalltag, wie zum Beispiel Kundentermine und -präsentationen

• Du hast ein Studium oder eine kaufmännische Ausbildung erfolgreich abgeschlossen
• Du hast Leidenschaft für Vertrieb, ein abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung
• Du zeigst eine klare Passion für ESG, liebst die Weiterbildung in diesem Bereich und dir fällt es leicht, dich mit Experten aus unterschiedlichen Branchen dazu auszutauschen
• Du hast bereits erste Erfahrungen im Bereich der Finanzindustrie sammeln können
• Du organisierst dich selbst, auch aus dem Home-Office heraus
• Hands-on Mentalität sowie eine ziel- und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Sympathisches Auftreten, Überzeugungskraft, hohe Einsatzbereitschaft
• Sehr gute Deutsch- und verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift

• Internationalität: Arbeiten in einem internationalen Fin-Tech 100 mit über 6.600 Mitarbeitenden weltweit
• Arbeitskultur: Du-Kultur, schnelle Entscheidungswege, Meeting-freier Mittwochnachmittag
• Onboarding: Onboarding-Tage und Buddy in der Einarbeitungszeit  
• Vergütung: Eine leistungsorientierte Vergütung und einen attraktiven Firmenwagen
• Mobilität: Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrradleasing
• Work-Life-Balance: Arbeiten im Home-Office, 30 Tage Urlaub, 24.12. + 31.12. arbeitsfrei und Sonderurlaubstage
• Gesundheit: Mental Health Coaching mit dem Fürstenberg Institut, Zuschuss zur Mitgliedschaft bei Urban Sports Club
• Corporate Benefits: Zugang zu einem Portal mit attraktiven Vorteilsangeboten namhafter Unternehmen
• Weiterentwicklung: Entwicklungsgespräche, Trainings und Mobility-Programme
• Vorsorge: Vermögenswirksame Leistung und betriebliche Altersvorsorge

Werde Teil eines führenden Informationsdienstleisters und freu dich auf über 6.600 Kolleg:innen in über 85 Unternehmen und mehr als 40 Ländern weltweit. Unterstütze uns dabei die Digital Customer Journey unserer Kunden ganzheitlich zu optimieren. Wir bieten integriertes Identity-, Credit-Risk- und Fraud-Management sowie innovative Lösungen in den Bereichen Digital Onboarding, Open Banking, Compliance, ESG, Adressermittlung und Marketing Services. Klingt gut? Dann schließ dich uns an!

• Bewerben: Sende deinen Lebenslauf an uns über diesen Link oder per Mail an Bewerbungen@crif.com.
• Kennlerngespräch: In einem kurzen Telefonat mit HR lernen wir uns erstmalig kennen.  
• Online-Interview: In einem Online-Interview mit dem Fachbereich und HR lernen wir uns gegenseitig besser kennen.
• Vor-Ort-Interview: Wir treffen uns persönlich und zeigen dir unsere Büroräume.

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